Valsts ieņēmumu dienests (VID) no otrdienas, 1.decembra, sāks
pieteikumu pieņemšanu dīkstāves atbalstam un atbalstam algu subsīdijai, informēja VID.
VID atgādina, ka, lai palīdzētu tautsaimniecībā aktīvajiem
iedzīvotājiem Covid-19 dēļ noteikto ierobežojumu laikā, Ministru kabinets ir
pieņēmis noteikumus, paredzot atbalsta pasākumus darbinieku atlīdzību, kā arī
pašnodarbināto un patentmaksātāju ienākumu kompensēšanai. Atbalsta izmaksu
nodrošinās VID un pieteikumus Elektroniskās deklarēšanas sistēmā (EDS) varēs
iesniegt, sākot no 1.decembra.
Laikā no ārkārtējās situācijas pirmās dienas,
9.novembra, līdz nākamā gada 9.janvārim uzņēmējiem būs pieejams atbalsts to
dīkstāvē esošajiem darbiniekiem, kā arī algas subsīdija tiem darbiniekiem, kas
valstī noteikto ierobežojumu dēļ strādā nepilnu darba laiku. Savukārt
pašnodarbinātajiem un patentmaksas maksātājiem būs pieejams atbalsts par
dīkstāvi.
Atbalstu par dīkstāvi var saņemt, darbojoties jebkurā
nozarē, ja ienākumu kritums mēnesī, par kuru tiek lūgts atbalsts, salīdzinot ar
vidējiem ienākumiem 2020.gada augustā, septembrī un oktobrī (mēnešos, kuros ir
notikusi darbība), ir vismaz par 50%. Savukārt, lai saņemtu atbalstu algu
subsīdijai, ieņēmumu kritumam jābūt vismaz 20% apmērā.
Darbinieki, kas ir dīkstāvē un nestrādā, varēs saņemt
atbalstu 70% apmērā no mēneša vidējās bruto darba samaksas par laiku no šī gada
1.augusta līdz 31.oktobrim. Ja kādā no šiem mēnešiem darbinieks pie konkrētā
darba devēja nav strādājis, to vidējā darba samaksas aprēķinā neiekļaus.
Savukārt mikrouzņēmuma darbinieki varēs saņemt
atbalstu 50% apmērā no mēneša vidējās bruto darba algas par šī gada trešo
ceturksni atbilstoši ceturkšņa deklarācijā norādītājam. Ja darbinieks darbu
uzsācis oktobrī, aprēķinam izmantos mikrouzņēmuma papildus sniegto informāciju.
Neatkarīgi no līdzšinējās algas, dīkstāves atbalsts
nebūs mazāks par 330 eiro un lielāks par 1000 eiro par pilnu mēnesi.
Papildus dīkstāves atbalstam Valsts sociālās
apdrošināšanas aģentūra (VSAA) piešķirs arī piemaksu 50 eiro apmērā par katru
apgādībā esošu bērnu vecumā līdz 24 gadiem, par kuru darbiniekam tiek piemērots
iedzīvotāju ienākuma nodokļa atvieglojums.
Darba devējs drīkst saviem darbiniekiem piemaksāt
starpību starp dīkstāves atbalstu un līdz šim saņemto pilno darba samaksu.
Algu subsīdija veidota, lai darbinieki, kas ārkārtējas
situācijas ierobežojumu dēļ strādā nepilnu darba laiku, varētu turpināt saņemt
tādu atalgojumu, kā saņēma pirms tam. Atbalsta pasākuma ietvaros darbinieks
saņems atbalstu 50% apmērā no mēneša vidējās bruto darba samaksas par laiku no
šī gada 1.augusta līdz 31.oktobrim, bet ne vairāk par 500 eiro. Savukārt darba
devējam būs pienākums piemaksāt starpību starp algas subsīdiju un līdz šim
saņemto pilno darba samaksu.
Saimnieciskajai darbībai samazinoties par vismaz 50%,
atbalstu var saņemt arī pašnodarbinātie un patentmaksas maksātāji.
Pašnodarbinātai personai vispārējā nodokļu maksāšanas
režīmā un autoratlīdzības saņēmējam, kas nav reģistrējies kā saimnieciskās
darbības veicējs, atbalsts paredzēts 70% apmērā no vidējiem ienākumiem no
saimnieciskās darbības vai autoratlīdzības šī gada trešajā ceturksnī, bet ne
mazāk kā 330 eiro un ne vairāk kā 1000 eiro par pilnu mēnesi. Vidējo ienākumu
aprēķinā neieskaita autoru un izpildītāju saņemto autoratlīdzību un ienākumus,
kas saņemti no autortiesību un blakustiesību kolektīvā pārvaldījuma
organizācijām
Pašnodarbinātā persona – mikrouzņēmumu nodokļa
maksātājs var saņemt atbalstu 50% apmērā no mēneša vidējiem ienākumiem no
saimnieciskās darbības par šī gada trešo ceturksni, bet ne mazāk kā 330 eiro un
ne vairāk kā 1000 eiro par pilnu mēnesi.
Savukārt patentmaksas maksātājam pieejams fiksēts
atbalsts par dīkstāvi 330 eiro apmērā par pilnu mēnesi. Tas pieejams, ja
atbalsta periodā ir spēkā esošs patents.
Papildus dīkstāves atbalstam VSAA piešķirs arī
piemaksu 50 eiro apmērā par katru apgādībā esošu bērnu vecumā līdz 24 gadiem,
par kuru cilvēkam tiek piemērots iedzīvotāju ienākuma nodokļa atvieglojums.
Pieteikumu iesniedz, aizpildot iesnieguma formu VID
Elektroniskās deklarēšanas sistēmā (EDS). Iesnieguma forma EDS būs pieejama no
šī gada 1.decembra. Par uzņēmuma darbiniekiem pieteikumu gan dīkstāves
atbalstam, gan algas subsīdijai iesniedz darba devējs, bet atbalstu uz savu
kontu saņem darbinieks.
Darba devējs līdztekus iesniegumam iesniedz arī darba
devēja ziņojumu par VSAOI no darba ņēmēju darba ienākumiem, IIN un
uzņēmējdarbības riska valsts nodevu pārskata mēnesī, kā arī PVN mēneša
deklarāciju, ja tāda vēl nav iesniegta un ir jāiesniedz.
Atbalstam par novembri var pieteikties līdz
15.decembrim, par decembri – līdz 15.janvārim, bet par janvāri – līdz
15.februārim.
Ministru kabinets paredzējis arī vairākus nosacījumus,
kad dīkstāves atbalstu un algas subsīdiju saņemt nevarēs. Tā, piemēram,
atbalstu atteiks darba devējam, ja tas nav iesniedzis VID visas nodokļu
deklarācijas un gada pārskatus par pēdējiem 12 mēnešiem pirms ārkārtējās
situācijas vai ne pēc savas iniciatīvas ir izslēgts vai pēdējo divu gadu laikā
ir bijis izslēgts no VID pievienotās vērtības nodokļa maksātāju reģistra, vai
tam ir vai ir bijusi apturēta saimnieciskā darbība. Atbalsts nav paredzēts
darba devēja padomes locekļiem.
Savukārt pašnodarbinātie nesaņems atbalstu, piemēram,
ja to nodokļu parāds ir lielāks nekā 1000 eiro un tam nav piešķirts samaksas
termiņa pagarinājums vai nav vienošanās par labprātīgu nodokļu samaksu. Tāpat
atbalstu nevarēs saņemt cilvēki, kas jau saņem atbalstu Valsts kultūrkapitāla
fonda radošo personu atbalsta, mūža stipendiju, radošās jaunrades vai radošo
personu nodarbinātības programmu ietvaros.
Joprojām ir spēkā virkne atbalsta pasākumu nodokļu
jomā, kas stājās spēkā šī gada martā, pirmās ārkārtējās situācijas laikā,
piemēram, nodokļu samaksas termiņa pagarināšana līdz trim gadiem, ātrāka
pievienotās vērtības nodokļa pārmaksas atmaksa, iespēja nemaksāt iedzīvotāju
ienākuma nodokļa avansa maksājumus un citi.
Foto: pixabay.com
